Criterios para Moderadores


Aquí se publicaran los criterios para la gestión de nuestra hermandad.

  • Se debe tratar de ser Justo y Equitativo con todos.
  • El leveleo es RESPONSABILIDAD de cada uno. Nadie tiene la OBLIGACIÓN de ayudar. La ayuda se recibe y se brinda voluntariamente. Jugadores que confundan Hermandad con Grupo de Esclavos deben ser tratados de inmediato y se aclarar este punto con ellos.
  • Las normas deben ser RESPETADAS por todos bajo ninguna Excepción incluso los personajes de los propios Moderadores. Todos somos iguales.
  • Las misiones de ascensos siguen un criterio ÚNICO. Proveer nuestro banco de la hermandad de cosas útiles para los demás. Algunos pedimos en las misiones cosas acabadas y otros pedimos materiales e insumos.
  • En caso de pedir materiales se recomienda que se pida material que ya no use para no afectar el desarrollo de la profesión del miembro. Queda en criterio del moderador.
  • Siempre se debe vigilar el banco y sus registros para poder DETECTAR malos elementos que busquen SAQUEARLO y afectar a los demás miembros.
  • En caso de encantadores. Se deben orientar a estos a sacar solo items verdes para desencantarlos ya que estos son conseguibles. Destruir items azules para encanto solo con permiso especial.
  • Las personas que sacan cosas que no usan o sirven están robando al banco o sacando para otros. (Ejemplo: un paladín saca un arco épico o un lvl alto saca un arma de lvl bajo)
  • Las personas que sacan insumos que no son de su profesión están robando al banco o sacando para otros. (Ejemplo: un Peletero saca polvos de encanto)
  • Los malos elementos detectados deben tratarse con cuidado. Si la falta es grave cada Moderador es libre de expulsar a dicho jugador. En caso de faltas no tan graves se debe averiguar las razones que motivaron la falta (a lo mejor es un malentendido) y se puede superar. Los moderadores son libres de sancionar al infractor por un tiempo determinado con el rango "Exiled" o perdonarlo sin ninguna sanción (en caso que se demuestre inocencia).